韓網熱議韓星出道潛規則!團體中C位定義,主唱、領唱這樣分,這類型成員最沒存在感

韓國一年中出道的團體相當多,但是你有注意過這些團體中有修潛規則嗎?團體中C位就一定實力好?主場、領唱又有什麼差異?一起看看韓團出道潛規則,原來這類型成員最沒有存在感!

韓團出道潛規則1:C位其實吃力不討好

團體出道初期C位其實大多都是暫定的,只是公司高層根據實力或門面選出的「最有人氣的可能」人選,之後會根據人氣再更換,所以出道初期C位其實壓力相當大,不僅背負公司的期望、更要被大眾以C位嚴苛的眼光檢視,還要承受扛不住人氣、最後被換掉的壓力,是個吃力不討好的位置。

另外韓國團體中多數C位其實是初期「最有觀眾緣」的,也就是大多人往往初期會被C位吸引,但是關注團體久了、眼光卻會被像是歌唱技巧更好、舞跳更好,又或是綜藝表現更好的成員吸引,所以最後C位的人氣反而被其他成員瓜分掉。

韓團出道潛規則2:團體中的rap位置

如果不是那種強調創作才華的路線,一般偶像團體出道初期都會將歌唱實力平平的成員放在rap的位置,在韓國團體中rap位置就是兩種,一種就是團體中唱歌不太行,另一種就是真的比較偏hiphop rapper的類型。

如果是團體中的rap位置,這類成員多半是唱歌比較不行,但是長相或實力放棄又很可惜,就會被公司放在rap的位置,也不是說他們不會唱,其實更多可能是音域比較低,或是和聲在團體中比較突兀等,而一般偶像團體的歌曲中其實rap通常會是solo、所以也可以幫助成員吸引人氣。

韓團出道潛規則3:隊長裡外不是人

隊長要承擔的責任太大了,公司選出的隊長往往不止根據成員年齡或是成員個性決定,背後更多的是公司的考量,團體的隊長必須是公司與成員之間的傳話筒,也是組合成員之間的調節器,更是公司與團體之間的橋樑。

遇到棘手的事情時,隊長就會是裡外不是人的狀況,向著成員、會被公司罵,向著公司、又會被成員不諒解,隊長還要時時注意成員的動態,真的是個燙手山芋。

韓團出道潛規則4:髮色特別的成員其實是為了搏關注

如果出道初期發現團體中的某一個成員染了特殊髮色,這其實是公司的考量,原因可能是因為那個成員在團體中比較沒有存在感,需要以特別的妝髮來吸引大眾視線,那類型的成員可能是長相或是實力比較普通,在出道初期被公司評斷為「比較不吸引路人緣」,所以出道初期會先讓這類型的成員染上特殊髮或是剪短髮等,是為了在初期先以髮型搏關注。

相對來說,如果在出道初期、團體中的成員走的就是清純路線,妝髮也相當普通、不特別標新立異,那說明公司認為這位成員是人氣、或是門面的位置。

韓團出道潛規則5:團體中主唱、領唱差異

韓國團體中成員會有不少定位,其中主唱、領唱到底差在哪?其實主唱顧名思義,就是歌唱實力最為優秀的成員,音域最寬的vocal、可以消化高曲中的高音部分,而領唱除了歌唱實力之外、更注重的是「個人特色」及辨識度,通常會是歌曲一開頭、或是最抓耳的部分,即使音域沒有主唱寬、但也要有可以消化歌曲的實力。

主舞與領舞也是同樣,比起強調舞蹈實力或是精確度,領舞會更注重個人特色、同時也要擔任舞蹈中的視覺效果位置,通常領舞會在副歌時站在最前面的位置,除了要求舞蹈實力之外、領舞同時也要擔任舞蹈中的視覺效果。

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